Durante ESTES 12 anos ele nunca recebeu nenhuma fé especialmenterias, estãeste todas em Livre, porém na ctps estãeste registradas saiba como pagas.
20/01/2017 Olá Marison. óptima tarde e obrigado por sua própria consulta. Acaso se constate que o presente seu problema mé especialmentedico se originou em razão do produção, ou mesmo de que o seu produção contribuiu para piorar, vc É possibilitado a pedir indenizaçãeste à empresa, ou, dependendo de superiores detalhes, até exatamente a reintegraçãeste ao emprego, pois é possÃvel discutir se a empresa poderia lhe dispensar nestas hipóteses; Para isso vc terá, contudo, de que acionar judicialmente a empresa. abs
Este momento tirei 1 extrato analÃtico do meu FGTS pelo intuito de poder sacar o FGTS qual o governo está liberando e tal surpresa me deparei com saldo 0,00 a ser que trabalhei em 5 anos e a empresa nunca efetuou os pagamentos mensais.
Eu sai da empresa esta com 2 anos e 11 messes perto de completar 3, mesmo Nesse caso já perdi todos ESTES meus direitos? Eu pedi demissão e sai por lá nenhumas nada só recebi os tempo do mês trabalhado. Pensei qual tivesse Ainda mais a arrecadar. Porreiro contudo pra saber já esta tudo perdido??
"Este Hospital Aliança informa que a cantora Ivete Sangalo segue bem, exames médicos desprovido alterações e nenhumas previsãeste por elevada médica de modo a as próximas 24 horas.
26/09/2016 Prezado Igor. Boa tarde e obrigado por seu email. Antes por mais nada é preciso observar que direitos trabalhistas sãeste irrenunciáveis, daà porque é preciso ficar atento quanto à ESTILO saiba como será paga esta quantia. Se pagarem isento qualquer vinculação a processo judicial, tudo poderá ser rediscutido depois, mas, claro, observando-se sempre este prazo prescricional.
13/10/2016 Olá Fernanda, Boa tarde. Apesar do nome “operador por supermercadoâ€, vc pode trabalhar como “opoeradora por caixaâ€, contudo é preciso verificar a Convençà este Coletiva do tua Classe, junto com o seu sindicato de modo a olhar seus os direitos qual sãeste garantidos ao “opoerador de caixaâ€, inclusive a “quebra por caixaâ€, estãeste sendo respeitados.
Entrei com uma proceder trabalhista do ultimo emprego onde fui demitida porfoim não me deram a recisãeste para assinar e nao recebi absolutamente nada, enfim no POR DIA da audiencia de que foi quando falei usando o advogado A cerca de o processo ele me informou um valor da você poderia tentar aqui recisao diferente do qual eu imaginava ser, mas enfim confiei nele e a audiencia foi finalizada. Porem no POR DIA seguinte procurei 1 contador de modo a verificar ESTES calculos da minha recisao só para tirar a duvida e nãeste fiquei surpresa usando a diferença descubra mais do valor informado e do que foi pedido pelo meu advogado , sendo um valor bem consideravel.
09/02/2017 Olá Igor… entãeste estou entendendo tratar-se por rescisãeste antecipada de contrato a prazo certo e, nesta hipótese, pela lei, para além do 13o. proporcional, DE férias proporcionais, do FGTS + quarenta%, vc possui direito a receber uma multa equivalente ao valor da metade do tempo de que faltava de modo a encerrar a experiência.
13/09/2016 Prezado Adilson, óptima tarde e obrigado por sua própria consulta. Sim, vc possui o direito por reclamar a retificaçãeste quanto ao perÃodo de vÃnculo, poré especialmentem mal de modo a nosso feito do registro e prova pelo INSS, visto que este vÃnculo já se extinguiu há mais do 02 anos; contudo, talvez seja relevante isso de modo a fins do INSS.
16/11/2016 ola! tudo natural,tenho 1 duvida,o irmao faleceu m 1 acidente por transito, só q ele tinha pedido demissao e uma semanada depois aconteceu o acidente. a empresa q ele trabalhava ( supermercado),tinha um seguro do vida para os
Tudo depende por tais como foi encerrado este seu processo por o presente entendimento e homologado pelo juiz. Geralmente, na Parcela final do tratado se coloca algo do Espécie : “este reclamante dá a Ainda mais ampla global e irrevogável quitação, de modo a nada Muito mais reclamar seja quanto ao objeto da açao, seja quanto à relaçãeste jurÃdica havida’.
Ela nãeste perderá o direito a eventual adicional do insalubridade, mas, claro, se a empresa tomar esta medida extrema e discriminatória ela poderá sofrer as consequências por perder o emprego. Aconselho se cercar do provas – se houverem – deste boato, ok? Abs e óptima sorte.
Por verdade há mesmo várias possibilidades qual podem flexibilizar a regra por prescrição, tais como, por exemplo, ser menor do idade , como só se aplica a regra por prescrição depois por ser atingida a maioridade.